人事システム刷新プロジェクトの要件定義支援（出社必須）
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職種
- システムエンジニア
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エリア
- 東京都
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稼働率
- 100%
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単価
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〜80万円／月
- 業界
- 案件カテゴリ
業務内容
・某エンド企業における、人事領域の既存システムを刷新PKG人事システム導入＋ポータル開発＋統合人事DB＋ETL基盤による外部連携統合を行うプロジェクト
・ポータル（React＋SpringBoot）要件定義、外部連携基盤（Asteria
Warp）を用いたデータ連携方式の整理・要件定義、統合DB設計方針の検討、現行資産（HULFT／COBOLバッチ）からの移行設計を実施
・今回は要件定義フェーズの要員募集を実施となるが、基本設計以降も要件を担当したチームが継続受注する見込みのため長期参画可能性あり
・統合DB部分（データエンジニア）については弊社社員の参画確定済。
■募集背景
今回は要件定義フェーズの要員募集のため。基本設計以降も継続参画の見込みがあり長期参画可能性がある。
※働き方：勝どき出社。ごくまれに銀座、リモートの可能性有。5月以降は常駐必須ではなくなる想定。
必須要件
・スクラッチ開発において要件定義～リリースまでの経験がある
・コミュニケーション能力が高く自身で積極的に働きかけて動ける
・ものごとを粘り強く実行できる
・タスク遂行や成果物作成にこだわりを持って動ける
・勝どき常駐可能（5月以降は常駐必須ではなくなる想定）
歓迎要件
担当者コメント
ご自身の経験を活かしてご活躍いただけます。