経営層向けAI活用伴走支援(基本リモート)
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職種
- AIオペレーションマネジャー
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エリア
- 東京都
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稼働率
- 40%
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単価
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〜40万円／月
- 業界
- 案件カテゴリ
業務内容
・経営層のAI活用アイディアに対して実現可能性の提示
・具体的な解決策としてAIプロンプトや運用フローへの落とし込み
など
■募集背景
当該企業の経営層は、AIに対して極めて高い関心を持っています。
単なる効率化ツールとしてではなく、経営判断の「合理的な軸」としてAIを融合させるべく、社内ではあらゆる業務において活用の可能性が模索されています。
その中でも、直近で最優先事項となっているのが、全国300名以上の支配人を対象とした「人事評価・表彰選考」領域での活用です。
現在は、社長や人事部長が手分けして各支配人と面談を行い、その内容と各ホテルの経営数値を突き合わせ、別途最終審議を行い評価を決めています。
このプロセスにAIを介在させることで、作業を効率化するだけでなく、人間特有の評価の偏り（バイアス）を排除し、評価の公平性をより高めていきたいと考えています。
社内では他にも労務管理やナレッジ集約など、AI活用のトピックが日常的に上がっています。
こうした経営層からの「これ、AIでできないか？」という問いに対し、プロの視点から即座に実現可能性を示し、具体的な解決策として形にできる伴走者が求められています。
単なるツールの導入支援ではなく、経営陣のAIに対する知的好奇心と熱量に応え、当該企業のAI活用を一段上のフェーズへと引き上げていただける方を探しています。
※働き方：必要に応じて出社いただける方歓迎
必須要件
・Claudeを用いた社内AI活用の推進経験
・非エンジニアや経営層に対し、AIの可能性や技術的な制約を分かりやすく説明できる言語化能力
・大量の定性・定量データ（CSV, PDF, 議事録等）を整理し、AIに適切に学習・処理させるデータハンドリング能力
歓迎要件
・必要に応じて出社対応いただける方
・事業会社における人事評価制度や査定フローへの知見
・ホテル業界に関する知見、経験
担当者コメント
・大手ホテルチェーンのAX推進という、社会的影響力の大きいプロジェクトの伴走が可能です。
・AI感度が高い経営層のもと、スピード感を持って新しい技術を現場に浸透させるプロセスに深く関与できます。